APS - Acheteur associé

À propos du Groupe ALDO 

Le Groupe ALDO est une entreprise d’envergure internationale qui crée et commercialise des chaussures et accessoires mode depuis plus de 50 ans. Avec près de 1500 magasins dans plus de 100 pays, l’organisation se démarque grâce à deux marques signatures, ALDO et Boutique Spring, en plus d’être le partenaire principal de Sperry en Amérique du Nord. L’entreprise est également un grossiste et fournisseur reconnu au sein de l’industrie, spécialisé dans la conception, l’approvisionnement et la distribution de chaussures, de sacs à main et d’accessoires. Son portefeuille diversifié comprend de grandes marques telles que ROXY, Brooks Brothers, Ted Baker, Hunter et G.H.BASS. Le Groupe ALDO est basé à Montréal, où est situé son siège social, et possède également des bureaux internationaux en Europe et en Asie. Pour plus de renseignements, visitez le www.aldogroup.com. 

Bénéficiez d’une reconnaissance de valeur, d’options de travail flexibles, d’avantages complémentaires sur place, de rabais généreux et de la fierté de faire partie d’une marque qui place les gens, la planète et ses partenaires au cœur de tout. 

Aperçu

L’acheteur associé joue un rôle de soutien clé dans le processus d’achat de bout en bout pour la catégorie des chaussures. Ce poste contribue à la planification, à la sélection des produits, à l’analyse des données et à la gestion en cours de saison, afin de s’assurer que l’assortiment de produits répond aux attentes des clients et aux objectifs d’affaires. L’acheteur associé collabore avec des équipes interfonctionnelles et contribue à l’exécution des stratégies saisonnières alignées sur la vision de la marque SPERRY et les cibles commerciales.

Responsabilités

Soutien commercial et financier et gestion en cours de saison

• Aider à gérer le processus Open-to-Buy (OTB) en maintenant et en mettant à jour les documents clés de planification (feuilles d’assortiment, commandes en cours, suivis de livraison).
• Suivre et rapporter les ventes hebdomadaires, en identifiant les meilleurs vendeurs et les tendances de ventes.
• Soutenir l’acheteur dans l’atteinte des objectifs de marge, de ventes et d’écoulement.
• Surveiller la performance hebdomadaire et soutenir l’acheteur dans la formulation de recommandations concernant les réassorts, les démarques et le rééquilibrage des stocks.
• Préparer les données et les analyses pour les rencontres d’unité d’affaires et les bilans de saison.

Planification de l’assortiment et achats

• Aider à coordonner et à maintenir les plans d’assortiment en mettant à jour les détails des styles, le nombre de SKU et le flux des produits.
• Participer aux rencontres de finalisation des handovers et des injections, prendre des notes détaillées et veiller au suivi des actions à entreprendre.
• Soutenir l’acheteur dans l’analyse des tendances du marché et des activités de la concurrence afin d’identifier des occasions liées aux produits.

Développement de produits et collaboration interfonctionnelle

• Collaborer avec les équipes d’allocation, de planification et de marchandisage visuel afin d’assurer l’exécution de la stratégie produit en lien avec les objectifs saisonniers.
• Contribuer à la préparation et à l’exécution des calendriers et livrables de mise en marché.

Marchandisage visuel et alignement de la marque

• Coordonner avec l’équipe de marchandisage visuel afin de s’assurer que les assortiments de produits sont soutenus par des présentations en magasin claires et alignées sur la marque.

Exigences

• Un à trois ans d’expérience pertinente.
• Baccalauréat requis.
• Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer efficacement les priorités.
• Capacités analytiques démontrées.
• Excellente connaissance de Microsoft Office, particulièrement Excel.
• Excellentes compétences en communication, avec clarté et professionnalisme.
• Orientation client et capacité à comprendre les besoins des clients.
• Capacité à établir et à maintenir des relations; la collaboration interservices régulière est essentielle au rôle.
• Sensibilité à la mode et connaissance des tendances du marché.
• Fort désir d’apprendre et capacité d’écoute active.